顶峰HR 发表于2024-07-15 17:42
成都两次固定期限后续签合同问题
成都公司，签两次固定期限劳动合同后，是否员工提出签无固定期限劳动合同，公司必须和员工签订无固定期限合同，公司不能不与员工签订第三次劳动合同？
回答
保华律师事务所 特邀律所
2024-07-16 18:12
如果员工同意的，可以签订固定期限劳动合同。但是如果员工要求签订无固定期限劳动合同的，公司应当签订，否则公司终止劳动合同，属于违法终止。
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